Церемония награждения
состоялась в лицее №95. Абсолютными победителями конкурса стали лицей №146
«Ресурс», детский сад №121 и Дом работников образования. Им вручили сертификаты
номиналом 300 тысяч рублей на обучение педагогов, развитие команд и организацию
мероприятий. Еще 26 детских садов, школ и учреждений дополнительного
образования стали победителями в шести номинациях. Они получили дипломы и
статуэтки. На мероприятии чествовали и педагогические династии – мэр предложил
ввести особую награду для семей, которые передают мастерство и трудовые
традиции из поколения в поколение.
Первый конкурс «Команда казанского образования» проводился в
два этапа. На заочном туре участники снимали видеоролик на тему «Вдохновение в
действии: команда мечты». На очном этапе коллективы выступали с презентацией результатов
своей деятельности за 2023/2024 учебный год. Конкурс проводился среди детских садов,
школ, учреждений дополнительного образования и других организаций, подведомственных
управлению образования города, для выявления лучших практик работы с кадрами,
повышения престижа работы в системе образования, мотивации и поощрения лучших коллективов.
Открывая церемонию награждения, мэр Ильсур Метшин отметил,
что это его первое предновогоднее мероприятие в декабре, а значит – 2025-й
должен быть «хорошим и радостным», потому что череду праздничных событий начали
с педагогов. Он поблагодарил директоров и учителей учреждений за достигнутые в
2024 году результаты: «Для меня всегда почетно и радостно находиться среди вас.
В копилку достижений столицы Татарстана в уходящем году вы и ваши коллективы
внесли свою лепту. Символично, что в прошлом году управление образования заняло
первое место в конкурсе «Команда Казани».
Ильсур Метшин поблагодарил учителей и от имени всех
родителей. Он признался, что с недавнего времени начал ходить на родительские
образования и «еле досидел» до четвертого преподавателя, потому что сгорал от
стыда: «Младшему говорю, если бы я работал так, как ты учишься, какой бы у нас
был город? Но договорились, я опять пришел на собрание, благо он подтянулся».
Главы Казани отметил, что нет более важной профессии, чем
учитель. «Педагоги – это те, кто предопределяет, какими будут населенный пункт,
регион или страна. Для меня большая гордость, что я возглавляю город с такой
богатой историей учительства. Были разные времена, как минимум половина гостей помнит
совсем сложные голы, но вы всегда оставались в профессии с детьми. Низкий вам
поклон», – заключил мэр.
Представителям
педагогических династий вручили нагрудные знаки
Церемония награждения началась с вручения нагрудных знаков
«Почетный работник системы образования Казани» представителям династий. Так,
педагогический стаж семьи директора школы №100 Приволжского района Рахили
Абдуллиной насчитывает 1082 года. Сама женщина возглавляет учреждение уже 18
лет.
«По отцовской линии у нас насчитывается 43 работника сферы
образования. Из пяти моих детей по стопам предков пошли четыре дочери, они
работают в школах Казани. Мой общий педагогический стаж – 42 года. Свой путь я начинала
с преподавания детям в начальной школе, потом была учителем географии», –
рассказала Рахиля Абдуллина.
Педагогический стаж 937 лет имеет династия директора
русско-татарской школы №81 им.В.А.Григорьева Кировского района Антонины
Ярцевой. Она представляют семью Ярцевых – Лозовых – Хабибуллиных – это
воспитатели детских садов, педагоги школ, колледжей и вузов. Сама Антонина
Ярцева активно работает с учениками педагогических классов и занимается
развитием инклюзивного образования.
На мероприятии отметили и династию директора
русско-татарской школа №111 Советского района Анастасии Звездиной.
Педагогический стаж ее семьи насчитывает 505 лет. Анастасия Звездина 35 лет
руководит школой и развивает инклюзивное образование.
Нагрудные знаки вручили и другим представителям династий:
учителю начальных классов гимназии №37 Авиастроительного района Эльвире
Матыгуллина (200 лет); учителю английского языка школы №132 Ново-Савиновского
района Дарье Аглуллиной (215 лет); учителю русского языка и литературы лицея
№116 им.Героя Советского Союза А.С.Умеркина Вахитовского района Марине Суровой
(143 года); учителю родного языка и литературы школы №55 Московского района Нафисе
Самархановой (189 лет); учителю-логопеду детского сада №316 Советского района Наталье
Борисовой (125 лет).
«Мы учредили нагрудный знак в прошлом году, но давайте подумаем
о награде для династий – поколений учителей, врачей, сотрудников правоохранительных
органов. Должна быть награда для них», – добавил Ильсур Метшин.
Абсолютных победителей
конкурса наградили денежными сертификатами
Абсолютными победителями конкурса стали лицей №146 «Ресурс»
Ново-Савиновского района, Дом работников образования и детский сад №121
комбинированного вида Кировского района.
Как рассказала директор лицея
№146 «Ресурс» Диляра Каримова, это не первое достижение в копилке побед
учреждения. В 2008 году лицей занял первые места в конкурсах «Лучшие школы
Татарстана» и «Лучшие школы России», в 2019-м – стал призером Всероссийского
конкурса питания, а в 2020-м – получил бронзовую медаль Всероссийского конкурса
«Успешная школа». «Давать результаты у себя дома вдвойне ответственно, даже
больше, чем в России или республике. Наши практики распространяются по всей
стране. В год по корпоративной технологии обучения, программам для заместителей
директора по воспитательной работе, а также по управлению кадрами мы готовим
порядка одной тысячи человек», – поделилась Диляра Каримова, она руководит
лицеем уже18 лет. Педагогический коллектив учреждения насчитывает 80 человек.
Самому молодому учителю (выпускнику школы) – 22 года, а самому возрастному – 75
лет. Многие специалисты прошли через Всероссийский конкурс «Педагогический дебют».
Детский сад №121
Кировского района открылся в 2019 году. За пять лет работы 90% сотрудников
остались в учреждении. На сегодня 55 специалистов детского сада воспитывают 380
детей по концепции множественного интеллекта. «У каждого ребенка заложен один
доминирующий интеллект: музыкальный, логико-математический,
лингвистически-вербальный или другой. Мы помогаем детям выявить эти способности
и развивать их. От нас уходят талантливые и знающие свои сильные стороны дети»,
– рассказала заведующая детсадом Юлия Шустова.
Для Дома работников
образования награду получила директор Руфина Раззакова. На сегодня
учреждение является местом притяжения всех, кто трудится в этой сфере. За
последние три года количество проведенных мероприятий увеличилось с 30 до 147 в
год, а число участников – с 4,6 до 6,3 тысячи человек.
В номинации «Открытие
года» победили детсад №113 и гимназия №175 Советского района, детский сад
№32 Приволжского района, детский сад №2 Кировского района, гимназия №20
«Гармония» Московского района. Лидерами
инноваций признали детский сад №101 Кировского района и детский сад №282 Московского
района. Гимназия №20 им.А.Алиша Советского района, детский сад №149 Московского
района, детский сад №131 Приволжского района, детский сад №46 Кировского района
заняли первое место в номинации «Лидер
корпоративной культуры».
В номинации «Инициатива
года» наградили Центр детского творчества «Детская академия» Советского
района, детские сады №17 и №242 Приволжского района, школу №30 Ново-Савиновского
района, школу №18 Вахитовского района. Центр дополнительного образования детей
«Сэяхэт» и детский сад №81 Кировского района, детский сад №209 Вахитовского
района, детский сад №33 и гимназию №19 Приволжского района признали лучшими в
номинации «Результат года». Лидерами коммуникации стали детский сад
№163 Приволжского района, детский сад №395 Московского района, лицей №5 Вахитовского
района, гимназия №107 «Открытие» Ново-Савиновского района. В номинации «Мотиватор успеха» наградили школу №
119 Авиастроительного района.
Победителям конкурса в различных номинациях вручили дипломы
и статуэтки. Остальных участников конкурса наградили сертификатами.
В церемонии приняли участие начальник управления образования
Ирек Ризванов, секретарь Казанской городской Думы Альбина Рафикова, депутат
Казанской городской Думы Людмила Андреева.